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徐莎點著筆尖聽他們的話，說：「那麼就招人。」

她說：「既然人手不夠，我們就招人。」

招人是對的，但是陶玉還是謹慎了一些：「咱們攤子鋪這麼大，沒問題嗎？」

雖然他們廠子現在紅火的沸騰，幾乎是處在風口，但是陶玉的本身的經歷和性格就是很謹慎小心，並沒有完全被這發展完全迷住了眼。

這也是徐莎把她安排在現在這個位置的緣由。

她穩得住。

而且，有時候適時地有人潑冷水，也利於他們頭腦發熱。

徐莎：「我想過了，一個廠子要有核心的競爭力，除了要有前瞻性也得有創造性。我們的設計一直都能保持前沿狀態，要別人來追趕，那麼即便是遍地開花，別的地方一樣有服裝廠，對我們的影響應該也沒有那麼大。」

道理是這麼個道理。

但是大家還是緊張。

徐莎笑著說：「這就要靠設計部門繼續努力了。」

「我們會的。」

徐莎又想了想，說：「陳盛，你們部門稍後做個短期的小培訓，讓拿貨的人知道，我們可以訂貨。」

「訂貨？」

徐莎點頭：「對，訂貨。」

這是她想到的法子之一。

「如果對哪個款式有興趣，交百分之二十的定金，貨出廠前補齊剩下的貨款，我們按照預定的順序發貨。」

陳盛眼睛一亮：「這個主意好。」

不過很快又說：「只是不知道大家能不能適應……」

徐莎：「他們不適應就繼續按照現階段的方式拿貨，但是得讓他們知道，以後我們只會留三分之一出現貨。三分之二看預定，當然，雖然是預定，我們也不是無限期的拖延，可以給一個期限，例如半個月或者一個月。這個你們銷售部門稍微給政策完善一下，提交一個方案給我。」

她語重心長：「圓滿一點。」

陳盛陷入思考，不過還是認真：「好的。」

徐莎看向向晴：「財務部門你們做個預算，看一下車間增加一千人的費用。」

向晴：「好的。」

徐莎又交代陶玉：「你們去縫紉機廠談一下，另外安排招聘。」

陶玉：「沒問題，招聘一千人？」

徐莎：「暫時一千，老帶新。」

陶玉：「沒問題。」

徐莎看向後勤部門：「你們配合辦公室。」

後勤部長點頭：「好的。」

按理說，後勤部門隸屬於辦公室，但是辦公室這邊還兼顧了財務婦聯等等，根本忙不開，所以後勤部門獨立了出來。不過饒是如此，也時常協同工作。

徐莎看向車間主任：「增加一千人，車間放得開嗎？」

王大姐點頭：「可以的，我自己估摸了一下，最多可以加到兩千，再多地方就不夠用了。」

徐莎點頭：「行，我知道了。」

會議結束，大家魚貫而出，徐莎坐在辦公室裡沉思了一會兒，通知李瀾，說：「你跟陶主任說一下，給食堂增加二十個人，不對外招聘，直接聯絡後勤，找保安家屬。」

李瀾：「好的。」

徐莎一早上開會處理事情，做完了，也在思考自己還有沒有什麼遺漏的地方，徐莎是習慣用筆記本的，有個什麼都記在本子上，這樣倒是不至於忘記了。

她把今天的重點規整了一下，冷不丁想起一茬兒，突然間就重重的拍了一下桌子。

只是一拍完，疼的齜牙咧嘴。

不過徐莎倒是很快的叫：「李瀾，李瀾。」

李瀾：「徐總。」

徐莎興奮的很：「你去叫陳盛過來一下。」