第208章 農場二三事

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左膀右臂，等農場開始執行之後，周平安將會根據他們的能力，將他們都安排到各個領導崗位當中去。

這樣一來，既能減少自己的工作量，同時也能將兩處農場牢牢的掌控在自己手。

不過考慮到這個規模化養殖可不是鬧著玩的，所以，還必須得組織培訓。如果，現在不抓緊學習各項工作流程和技術要求，那等到冬季農場開始執行之後，肯定要出問題的。

當週平安把這個問題上報給聶廠長時，正春風得意的聶廠長頓時急了。因為，正在籌建的農場當初可是為他的成功上位，增加了不少分數的。

說句不好聽的，現在的兩處農場，已經不僅僅單純的是張和軋鋼廠後勤保障基地的事兒了，在一定程度上，這兩處農場已經代表了聶廠長的能力問題。

所以，得到周平安的彙報之後，立馬得到了聶廠長的重視。

辦公室裡，氣氛有些凝重，聶廠長此刻正在思忖，怎麼做，才能一勞永逸的解決掉，現在以及以後農場將會帶給他的負面影響。

而，周平安還在繼續彙報，農學院的教授們根據兩處農場的實際情況，給出了兩處農場各自的第一批養殖禽畜的數量。

第一農場第一批的養殖數量為，豬300頭，雞1500只。

第二農場第一批的養殖數量為，豬200頭，羊200只，雞1000只。

至於鴨子和魚，需要明年開春之後，再做考慮。

至於員工方面，第一農場暫定為八十名職工，而第二農場則定為一百二十名。

這些人平時不光需要餵養禽畜，還需要種植紅薯，玉米和果樹，另外此時可沒有現成的飼料，所以說，這些人不管是總體還是人均的工作量都小不了了。

因此，待遇方面也需要廠裡酌情考慮下，具體該按照什麼待遇來。

問題彙報到這裡，聶廠長也知道，這件事已經不是他自己可以做主的了，雖說這件事情是他提議的，但是，廠子可不是他個人的。

也就是說，農場職工們的待遇問題，得先在廠裡內部討論出一個決議之後，提交上級領導部門，這樣才可以施行。

於是，楊書記、李副廠長，丁副廠長和李主任、範主任等人，被緊急召集到會議室當中，就周平安彙報的問題，進行開會討論。

其實，周平安現在也比較尷尬，因為從開始籌建，直到現在，廠裡也沒有給他這個場長定級別，更別說農場下邊的職工了。

沒辦法，聶廠長也只能厚著臉皮，繼續好言好語的哄著周平安。