第41章 楊勇離開

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便在這時，肖俊手機又收到了資訊，拿起來一看，竟是楊勇在找他，有事要跟他當面說。

他和楊勇相處日久，透過微信交流頗為頻繁，難得聽他說有事要當面說的，心裡有股不祥的預感，趕緊跟張秋生和邱明告辭，回到公司。

他回到部門工位，四下看看，沒見到楊勇的人；便在他準備發資訊問他人在哪裡的時候，他先收到了楊勇的資訊——“俊哥，洽談室。”

他抬眼看去，前方拐角處有個小房間，因為那邊正好有個柱子，不適合做工位和會議室，便做了個小型洽談室，裡面只放了一張小桌子和兩把椅子。他看過去的時候，正看到楊勇身子在房間裡面，腦袋伸在外面向他張望。

肖俊滿臉疑惑地走過去。楊勇讓他先進去，然後往外面看了看，關上門，這才回到房間裡，坐到另一把椅子上。

肖俊疑惑道：“怎麼了？”

楊勇苦著臉道：“俊哥，剛剛人力找我談話了。”

肖俊心裡一緊，想起最近瘋傳比較多的裁員的流言，擔憂道：“找你說啥事了？”

“說是馬上許峰要到我們部門上班。但我們的編制滿了，想把我調到報批報建部去。”楊勇皺著眉，一臉鬱悶。

肖俊剛聽說不是裁員，心裡還暗暗鬆了口氣，可一聽說為了給許峰騰位子，要把楊勇調走，他心裡便有些不悅了。

“唐冰不是剛走嘛，正好空個編制出來啊，怎麼沒編制？”

“對呀，我也這麼說。但他們說，唐冰走了，就維持現在的編制了，不會再加了。要想進來一個，只能走一個。”

“誰找你的？”

“林祥。”

林祥作為人資資源部的負責人，居然為了這個事親自找到楊勇，說明許峰要入職的事情，石斌是跟李淵彙報過了，李淵同意後讓林祥來具體實施了。

“石總跟你聊過了嗎？”

“還沒有，但林祥說是跟他商量好了。”

“應該是。林祥不會不跟他商量，就直接找你的。而且，不只是石斌，就是報批報建部，他應該也商量過了。”肖俊低聲自語。

肖俊入司兩年多的時間，楊勇和他搭檔也有一年多了，兩人配合默契；唐冰來的時間雖短，但做事勤懇，肖俊和楊勇也都喜歡他；他們三個人，不僅在工作上能互相幫助，共同進步，便是私下裡，也都算是不錯的朋友。

但是眼下，行情動盪，公司內部從集團到區域公司的裁員傳聞一直都有。唐冰不久前剛走，眼下又要把楊勇調走，來一個不熟悉的許峰，肖俊感覺到一陣陣的鬱悶和煩躁。

公司的決策他無法改變，但他不喜歡這種動盪不安的環境。他工作雖勤懇激進，但本質上還是喜歡穩定的交際環境和團隊氛圍，眼下的一切，讓他充滿了不安。

他想了想，理了理思緒，走到石斌辦公室門前。

石斌辦公室的門沒有關，他看到肖俊走近，抬眼問道：“嗯？”

肖俊不客氣地在他對面的椅子上坐下，嘆道：“領導，你要把楊勇調走啊？”

石斌雖是領導，但比肖俊大不了幾歲，一直都沒什麼架子；他知道肖俊的性格，便勸慰道：“沒辦法啊。上次不跟你說了嘛，許文要把許峰塞到我們部門來，跟你一組。眼下公司手上沒什麼專案，集團已經開始考慮給吳州公司縮編了，能夠把楊勇調到其他部門，不是直接勸退，已經很不錯了。”

肖俊知道這事已經無法改變，但他還是忍不住道：“許峰的身份這麼特殊，以後他來了，怎麼安排他的工作啊？”

“你也別想太多。你就把許峰當做楊勇，剛怎麼安排就怎麼安排；做得不好，該說就說。”

話雖這麼說，但肖俊心知，許峰雖然是投資部的一個員