第1043章 別亂想

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就必須跟人打成一片，否則人家為什麼要提升你？

因為你技術好？技術好的人多的是，提升你一個技術好，但不懂得說話，不懂得喝酒吃飯的，還不如提升一個技術好，又懂得喝酒，又懂得吃飯的。

而且，國營單位裡，你技術好，做的漂亮，直接受益的不是上級，跟私人單位不同，私人單位中技術好，直接受益的是老闆。

能玩到一起，才可能跟你站在一起，能跟你站在一起，才會將你提拔起來，充當自己人。

“也不知道這個情況什麼時候才能變，談事就談事，吃飯就吃飯，還非得要將人灌醉，身體難受，還耽誤後面的事。”黃慶秋說道。

她做生意，開玉錦食府，這方面的事情也遭遇了不少，非常反感，而且男人喝醉酒了一躺，沒什麼事，但是女人喝醉酒了一躺，很大的機率會發生事，還不能夠隨便的躺，得要撐著回家休息。

“肯定會改，但近些年怕是改不了。”陸浩說道。

深入到骨子裡面的東西，不是一兩年能改變的，得要是一代人，兩代人才可能改變的了。

父輩給子女積攢下足夠的財富，讓子女，讓後輩有底氣去做出改變，敢跟領導，跟上級，跟老闆說不。

即便辭退了，還有積蓄，還有去處。

這種社會背景下，一些糟粕才可能被改掉。

“我這邊的確認識一些小老闆，你放心，我肯定會跟他們打聲招呼，萬佳百貨店那個地方本來就不錯，升級改造之後生意肯定會更好，要是能夠在那租個店鋪，賺的錢不會少。”黃慶秋說道，“我都想在那個地方開家玉錦食府分店。”

周圍居民區多，門前地方空曠，很好的一處位置。

“你想要在那個地方開玉錦食府，除非是把整個百貨店全部都租給你才行。”陸浩笑著說道，“廟小，容不下你這尊大神。”

玉錦食府不是小店，別說改擴建後的萬佳百貨店，就是往後規模達到萬達廣場，吳悅廣場那種程度，也容不下玉錦食府。

經營模式就不一樣，玉錦食府是靠規模，靠檔次吸引顧客，佔據市場，而陸浩走的這種模式，則是靠各種商業生態，靠各式各樣的美食，服裝，等等，滿足顧客的多種選擇，佔據市場。