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不少人以前是你們部門的人?”

“當然!”李局長神秘一笑道:“這也是為什麼我能在科研圈混得開的原因,因為我曾經是他們的領導。”

程傑“....”

有點麻,他沒有想到李局長這個部門居然如此龐大,能在所有地方都安插專業人員,這簡直就是一股無法想象的力量。

有一說一,他此刻也感到了一絲恐懼。

就在程傑這邊同李局長閒聊的時候,許建那邊也操盤起了招聘的事情。

不得不說,這傢伙是懂營銷的。

他深知研究所存在無行政編制以及老闆咖位不夠這些弊端,同其它研究所相比很難吸附到中高層的的科研人員。

而針對底層科研人員,他又採取了另外一種簡單粗暴且有效的辦法。

待遇低是所有初入科研界新人所遇到的第一個難題,博士四五千塊一個月是常態,助理以及副職研究員也不過七八千,套上年終獎以及一些福利撐死也就二十萬左右,至於一些冷門的專業那就更少了。

面對這一軟肋,他直接開出了一份底層科研人員都無法拒絕的薪資待遇。

隨著這一套組合拳打了下去,一時間高校科研圈這邊都在流傳著云溪物理研究所招人的事情。

微博上的熱議自不必談,京大論壇內,此刻也因為招聘帖子熱度過高而被置頂。

【我哭死,最低要求博士,我連門檻都還沒摸到,這三百個高薪職位我看來是沒戲了。】

【全分類,自由申請課題,不計入績效考核,愛了!愛了!】

【工資雖然無法同那些搞it搞金融的相比,但人均30k的月入已經秒殺國內百分之99.99的研究所了,我不知道航天院那邊的收入如何,但這一份簡歷我投定了,不為別的就為跟程神一起共事。】

【想法是好了,但現實可能會比較殘忍,這種待遇一個位置可能會出現萬里挑一的情況,大家心裡要有準備。】

【號外..號外..教務處出通告了,京大學者研究人員可脫離合同條例,雙方意見一致時,可帶領研究團隊接受云溪物理研究所聘請。】

【我導師已經發訊息給我了,再見了各位,我要去追求夢想順便拿高薪買大豪斯了。】

【樓上..可惡!】

數院院長辦公室內,看了看論壇上的風向,陳院長面帶不快的朝著坐在沙發上的王院士開口道。

“你這寶貝徒弟吸血太過分了,剛才就有兩支團隊過來提交了申請,在這樣下去非得出現一個南少林不可。”

“這關我什麼事?這是老賀搞的協議。”王院士面帶笑意道:“依我看,分家也挺好,你們數學系太龐大了,沒那麼多資源還一個勁的招人,我聽說不少海歸教授都讓你們束之高閣了,何必呢。”

“那只是一些個例,不具備普適性。”陳院長聞言立馬反駁了起來。

“行了!行了!自家人知自家事!你別拿這些話忽悠我。”王院士擺了下手道。“我不想跟你討論這些,你有疑問可以去諮詢校長。”

說完這話,他從沙發上站了起來。

“我這次過來是專程替程傑給你送拜年禮物的,你今天才從鄉下回來,他找不到你人,不過從現在來看,你似乎並不需要。”

他一邊說著,一邊拎起了旁邊的禮物袋扭頭便快步離開了辦公室。

陳院長“????”什麼鬼?禮物都放下了還能帶回去?

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