第六十八章 換崗

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馬主任也是知道廠長把新食堂的招工名額都給了羅成，如果不是這樣的話，他作為一個人事部主任，一個部隊上的轉業軍人，就直接給安排了。哪需要詢問一個在人事上沒什麼權力的食堂主任。當然現在他和羅成關係也不錯，所以才透過廠長來說這個事。

的確，作為一個食堂主任。正常情況下，哪怕是要多招一個洗菜的幫工，都要像人事部打報告，羅成是沒有那個權力直接招人的。你這人招來了，也要去人事部報道的，人事部這一關是躲都躲不掉的。

這事情簡單，本來他也沒有合適的物件推薦，才願意賣食堂那些主廚，也算是同事的人情的。再搞一次公開選拔也沒什麼，既賣了人情，也顯示出了公證。但現在有部隊上的人轉業過來，這主廚的位置沒了，其他人也怪不了他。

“馬主任，新食堂還不能立刻開工，建是建的差不多了，但要添置很多裝置。起碼還要讓那位同志在家待半個月。”

羅成這話也就意味著答應了，解決部隊退伍轉業問題，也是人事部的職責和義務。當然了，也不可能直接跟部隊對接，大部分都是退伍人員先到街道報道，然後街道再跟廠人事部對接。

“那行，這事就麻煩羅主任了，我這邊手頭上還有點事，就不打擾廠長了。”

見目的達到，馬主任就要走了，好在今年廠正好擴招，否則每年的退伍軍人轉業安排，都是很多廠人事部頭疼的問題。特別是一些部隊還有職位的哪種，轉業到地方，這還得弄個匹配的工作。

“羅成，這生產車間正在招工，你要有合適的人選也可以推薦一下。”

等馬主任走後，張廠長直接說道，就差沒明著說補他一個工作名額了。

說實話，羅成也算看透徹了，其實這所謂的招工名額，你有權力的時候，什麼時候都能有。沒權力的時候，就算是擴招也不見的有你的份。最近羅成也不把這個看的太重了，真要以後需要安排一個人進廠。羅成相信只要自己開口求情，廠長都會答應。

當然前提是建立在廠長看重你，而且羅成還跟大領導現在有私交的關係。所以羅成現在並不能算是一個單純的食堂主任。

“廠長，我大舅哥也在食堂為人民群眾做貢獻。但他一個大老爺們的，我總感覺在食堂當個幫工太浪費了。他農村出身，能吃苦，也有力氣，我覺得運輸部挺適合他的。”

運輸部，的確是一個好部門，但也不是一個輕鬆的部門。

“你這小子是真一點虧都不吃，不過也正好，增加了生產，運輸部壓力也大，那邊也的確要招人。這馬主任剛走，應該不會立刻出門辦事。你直接去跟他說吧。”

把趙大林安排去運輸部，因為他的檔案本來現在就在針紡廠的，這屬於調崗。操作起來要簡單的多，而且現在把他調過去，馬主任那遠房親戚大媽也可以立刻到食堂報道了。

沒跟廠長嘮叨，羅成也就離開了，最近他也忙，都沒怎麼打秋風了。廠內部接待宴都沒怎麼辦，下面部門有來參觀學習的，級別不夠也不都需要廠長去接待。

羅成來到人事部，馬主任還真打算等會就去一趟街道辦，算是趕上時間了。就把給趙大林調崗的事情說了一下，馬主任讓部門的職員把趙大林的資料調了出來，想了一會，就派人去通知運輸部的管理人員了。

這調崗的事情基本也就算成了，但調到那邊去，也得讓那邊有個安排。就比如人事科調一個人來廚房，就算是幫工，羅成也要安排去哪個食堂不是。

把趙大林調出食堂後，在食堂內部，真正跟羅成有關係的也就兩徒弟，這樣人不多也不會有人說閒話。

上午，乘時間還早，羅成每一個食堂都轉了一圈。主要是跟這些食堂的人說一下，這新食堂主廚的事情已經沒戲了。部