第34章 理論
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兩種模式各有各的優缺點。
而智領雲協用的運維方案就是後者，只要不出bug就不需要產生額外的費用。
陸雲翔接著說道：“而且，這個專案的質量你們也都看到了，上線這麼多天了，也沒出過什麼重大的bug，都是一些小問題，花不了幾個錢，和李軒的薪資比起來，簡直九牛一毛，不值一提。”
他邊說邊輕輕敲了敲桌面，似乎在強調自己的話有多麼合理。
說完之後，陸雲翔微微前傾身體，略帶歉意地對李軒補充了一句：“哦，李軒，我沒有別的意思，只是就事論事，希望你別往心裡去。”
李軒深吸了一口氣，儘量讓自己保持平靜，點了點頭道：“嗯，我理解。”
一旁的林婉兒卻忍不住了，她輕輕掐了掐李軒的腰間，這一下不輕不重，但足以讓李軒倒吸一口冷氣。
“嘶～～～你掐我幹什麼？”
李軒皺著眉頭，有些不解地看著林婉兒。
林婉兒瞪大了眼睛，一臉不滿地說道：“你理解個屁！都什麼時候了還在說理解，你來上班不為工資，難道為愛發電嗎？”
林婉兒繼續說道：“陸總，智領雲協這個專案確實很重要，但李軒在公司還負責了那麼多的專案，就因為智領雲協讓李軒降職，是不是太極端了一些？這樣別的員工會怎麼看待我們智領的企業價值觀？不近人情，毫無人文關懷還是說為了利益可以不擇手段，犧牲員工的利益？”
陸雲翔明顯有些不耐煩了。
他的音量不自覺的提高了一些，解釋道：“就是因為李軒現在還負責了其他的專案，所以公司才給了降職的措施，否則的話可就不是降職這個結果了。”
說罷之外，陸雲翔有些意外的看了一眼林婉兒。
“不對啊，林經理，要說公司裡最提倡狼性文化的一群人，你肯定名列前茅啊，怎麼今天一直在替李軒說話呢？竟然還拿公司的人文關懷來說事？這可一點都不像你的做事風格啊。”
林婉兒微微一愣。
“啊？我…...我……”
林婉兒支支吾吾的有些接不上話。
隨後轉頭看了一眼在一旁一直沉默不語的李軒。
生氣的推了推他道：“喂，你倒是自己給自己說點什麼啊！杵在這裡像根木頭一樣，真是討厭！”
林婉兒的這語氣不像是在責備，反倒像是在說謊被拆穿之後故意轉移注意力。
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