第159章 小護士ISFJ x 小護士ISFJ——反覆無常的創業之路（上）

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第一章：起步與衝突

小護士ISFJ1和小護士ISFJ2是醫院裡的老同事，雖然性格各異，但彼此信任。某天，在咖啡館閒聊時，他們萌生了合夥創業的念頭。兩人各有優勢：小護士ISFJ1注重細節和傳統，凡事一絲不苟；小護士ISFJ2則更靈活創新，注重實際情況的應對。

“我覺得我們完全可以自己開家公司，”小護士ISFJ1端起咖啡，眼中閃著光，“有了這些年的經驗，我們肯定能做好。”

“沒錯，而且可以按照我們自己的方式來，給更多人提供優質服務。”小護士ISFJ2附和，眼中也透出興奮。

他們在熱烈的討論後，決定正式開始創業。小護士ISFJ1負責公司管理和流程制定，而小護士ISFJ2負責市場推廣和創新專案。公司初期進展順利，業務逐漸擴充套件，客戶也越來越多。

但不久後，矛盾出現了。某天，小護士ISFJ1發現了一堆檔案沒有按照規定的格式整理，臉色立刻沉了下來。

“這些檔案怎麼能這麼隨意呢？”他皺著眉頭，自言自語道，聲音裡滿是不滿。

“這些是臨時用的檔案，沒必要那麼嚴格吧。”小護士ISFJ2走過來，聽到他的抱怨，輕鬆地說道。

“再臨時也要按規定來，這樣才能保證以後的工作不出錯。”小護士ISFJ1堅持道。

“可有時候靈活處理效率更高。”小護士ISFJ2不甘示弱，語氣也變得嚴肅。

他們的爭論越來越激烈，誰也不願讓步。最後，兩人冷著臉各自回到自己的工作崗位，氣氛變得緊張起來。儘管都知道彼此出發點是好的，但理念的差異讓他們難以妥協。

某天，公司接到一個大訂單，需要在短時間內完成。小護士ISFJ1提議按照標準流程執行，以確保每個細節都無誤。

“我們必須嚴格按照流程來，這樣才能保證質量。”小護士ISFJ1堅定地說。

“但時間緊迫，我們得靈活處理，滿足客戶需求才是最重要的。”小護士ISFJ2反駁道，語氣中帶著急切。

爭執再次升級，兩人僵持不下，最終決定各自按照自己的方式完成部分工作，再合併結果。這種方式暫時解決了問題，但卻埋下了更多的矛盾。

下班後，小護士ISFJ1獨自留在辦公室，面對著桌上的檔案，眉頭緊鎖。他回想著他們最初的美好願景，心中充滿了糾結和無奈。

“小護士ISFJ2的方式雖然有效，但總讓我覺得不踏實……”他自言自語道，心情複雜。

另一邊，小護士ISFJ2在家裡看著公司的財務報表，心情同樣沉重。他明白小護士ISFJ1的堅持和認真，但自己的靈活和創新也至關重要。

“我們需要找到一個平衡點，不然這麼下去，公司遲早會出問題。”他喃喃道，眼中閃爍著困惑。

次日早晨，兩人在辦公室門口碰面，彼此都能看出對方眼中的疲憊和無奈。小護士ISFJ1率先開口：“我們不能總是這樣吵下去，這對公司和我們都不好。”

“是啊，我們需要好好談談，找到一個共同的方向。”小護士ISFJ2點頭贊同，語氣裡滿是誠懇。

他們坐下來，心平氣和地討論各自的觀點。儘管依舊存在分歧，但兩人都願意為了共同的目標而努力尋找妥協的辦法。

“我們可以在制定計劃時多一些彈性，但在執行過程中要嚴格遵守。”小護士ISFJ1提議道，語氣中帶著期待。

“這樣的話，既能保證計劃的嚴謹性，又能適應變化的需求。”小護士ISFJ2回應道，臉上露出一絲微笑。

他們達成了一些初步的共識，決定在接下來的工作中互相配合，互