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不過,除了在原能世界之中借用對其餘的文明內的體系飛速的培養人才,培養人類文明自己的科技體系之外,沉世也覺得,差不是時候進一步的推進現實世界的實際生產體系了。
在過去,是人們的個人素質遠比不過沉世帶來的先進裝備,所以才需要靠著宇人的支援來快速的打造工業體系,甚至是打造星系堡壘。
但是,經過了原能世界這十年的培育之後,已經有一些領域內生產技術水平跟上了沉世從一號未來線之中搬運過來的d級的生產線。
所以,時候讓這部分領域的人回到現實,回到人類文明之中來。
就這樣,又過了五年的時間。
原本冷清的現實世界,也開始有了動靜,除卻了星系邊緣位置已經全部投入到生產之中的宇人之外,藍星的周圍的一些工廠也開始進行生產和研究,並且這種現象還在陸陸續續的不斷增多。
這並不意味著這部分人就不能夠再去原能世界了。
只不過需要完成一定的現實任務。
沉世已經將人類文明的核心ai,也就是星靈,與原能世界聯合了起來,直接透過意識連結連線每一個人類,並且進行精準的引導和任務指示。
自然不會完全否決人類的自我選擇,但是卻會根據他們本身的能力和發展的方向來進行建議,同時用任務獎勵來進行指示。
比如說陳鋒的父母。
這一對再普通不過的人類代表,從地星時期最初的農民的身份,再到星際紀元的生產技術工人的身份,再到現在,經過的原能世界內部十五年時間的高效學習之後,如今已經是材料學生產專家,搬遷到了火星生產基地,將全自動化開採出來的原材料源源不斷的加工生產為其餘的各類生產所需要的材料,就連液態金屬都已經實現了一定規模的工業量產,可謂是成為了真正的技術人員,研究人員。
而這並不是他們二人的表現突出,而是人類文明現如今的現狀。
在現在的人類文明之中,已經基本上沒有了體力式的勞動人員。
所有的單調的,甚至是頗為複雜的體力勞動,全部都由自動化機械完成,而所有的人類所擔任的使命,都是技術人員,負責對自動化產業和核心技術進行不斷的改造,最佳化。
而在人類文明的技術儲備極為高階的情況下,這種最佳化改造實際上只是學習和理解。
這大大的降低了對研究人員的天賦要求。
當然,當技術的發展到了真正需要攻堅的時候,僅僅是靠著這樣的人員,哪怕有了現成的技術,有了原能世界的學習,也不是那麼容易就能夠學會並且消化的,畢竟技術越是發展,就越是深奧,一些特別的技術甚至對原能造詣有了極高的要求。
但是沒有關係。
人類文明同樣不缺少精英。
五年前推出的排行榜,如今已經成為人類文明的一個重要的組成部分,一部分的榜單的上榜人員,甚至都已經排到了十萬之多,即便如此,能夠上榜的依然是精英之中的精英,榜單就是最好的學歷,就是最好的地位,最好的榮耀!
在榜單名次的激勵之下,人類文明也開始湧現出了源源不斷的天才。
這是一個真正進入了高速發展,良性發展的時代!
作為進入時代的回應,沉世本身的工作也漸漸的閒了下來。
現如今,他已經可以宣佈,人類文明即將全方面的進入到d級水平。
雖然還無法與最初相遇的一號未來線的人類相比較,但已經不比宇人差多少了——這可是除去了沉世帶來的各種超規格的裝置之外的實力。
“在發展之處出現的問題,能夠規避的都已經規避,能夠加速的都已經加速,至少在百年之內,不需要特別做些
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