第一千二百八十八章 專案沒有輩分

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四十幾位博士和一百多位碩士來攻克這三個大專案，的確有些吃力。

而且最近公司能夠提供的算力也不夠多，半導體部門和軟體工程部門正在加緊研發新型超算，‘東數西算’專案的下一期撥款到位，我們公司也能開始修建接下來的超算中心。”

看著這位院士斑白的鬢髮，顧青不僅安慰，還為其減負道“您的工作量太大了，我會讓人力資源部門想想辦法，再招聘幾位領域大牛過來。

只是您也知道，我們專案的保密等級高，招人程式比較麻煩，一時間的確也湊不出能夠讓您滿意的團隊，還請擔待。

如果您的專案組有其他裝置需求，您打報告就是，公司一定會盡量滿足，無法滿足也會讓裝置研發部門加緊上專案。”

張教授聽著顧青還叫他院士，臉色有些感慨道“我已經不是院士了，現在我可是公司的員工，領著西蜀大學的教授職稱罷了。

自從上世紀中期我們大夏的第一爐高溫合金gh3030試煉成功，迄今為止，高溫合金的研究、生產和應用已經歷了60多年的發展歷程。

從無到有，從仿製到自主創新，合金的耐溫效能從低到高，先進工藝得到了應用，新型材料得以開發，生產工藝不斷改進且產品質量不斷提高，我們這些老人早被淘汰了。

您能給我這個糟老頭子繼續在行業走下去的機會，我已經很珍惜了。

我打算這就回去好好敲打下那群小子。”

“嗯，您慢走。反正只要有需要，隨時打報告，或者和ai天工反映就行。”

目送著這位行業老將消失在視野之中，顧青才收回目光。

超高溫合金這個專案其實是一個吃力不討好的特殊專案。

它很重要，既是前列高科技集合產品的必選材料，也是後端高替換率耗材，在幾十年內，超高溫合金的技術也無法輕易被替代。

只不過這玩意兒就像是去新大陸開闢領地，先驅者有無數種配比組合可以隨意，信手拈來就是一種新合金。而後來者，面臨的就是可用的配比越來越少，需要的工藝越來越高，投資越來越大，但是產出越來越少。

(本章完)

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