第61章 激勵制度，人性陽謀！！！

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“只要獲得黑鐵，白銀，以及黃金三個待遇的評估，就可以得到衣食無憂，高階住宅的待遇。”

“如果能夠脫穎而出，得到黃金待遇，在這個待遇之上，還會獲得三個絕對的配偶選擇權、以及成為強化者、加入軍方，不斷變成，萬人之上的機會。”

“這是真正改變命運的機會！”

“黃金待遇、我一定要得到！”

無數人眼神狂熱，都在心中瘋狂吶喊。

“黃金待遇機率不大、”

“那白銀，和黑鐵總是可以的吧？”

“三萬人選一千人，希望還是不小的，嘎嘎嘎衝…”

“幹就完了～”

“萬一成為了白銀，甚至是黃金待遇那可真是一飛沖天了！”

一道道情緒激動，此起彼伏，不絕於耳的聲音，充斥在人群…人海之中，…

所有人都是一副，激情滿滿，躍躍欲試，幹勁十足的樣子。

白狼等軍方高手，見此情況，目露滿意之色，對於洛長官的決策心中更是升起了濃濃的欽佩。

採用“強權”以及“激勵”結合型制度，

總要比單純的強權霸道要好得多。

從

待遇、

配偶、

變強…

從三個人性渴望的角度激勵眾人，效果可以說是相當的好！

沒有人不渴望擁有好的生活待遇，

沒有人不渴望擁有更好的配偶，

沒有人不渴望變強，成為真正的強者…

從人性的角度來說，所有人都無法，完全擺脫這三個慾望！

只要優秀肯幹，付出汗水努力就可以擁有美好的生活。

這樣的政策，可以讓人充滿激情，自發自願，全力以赴的付出勞力。

這樣的激勵政策，說是陽謀也不為過了。

大多數的人都看出了軍方的想法，

但是他們，仍然對此樂此不疲，充滿期待，眼中帶著希冀之光。

相較於和喪屍搏殺，在這裡的付出，和得到，絕對遠遠超出正比！

更是極大的滿足了他們的心理預期。

洛塵並沒有採取壓榨的手段，而是使用適度調整下的優勝劣汰，適者生存，強者為王的激勵政策，讓所有人都自發地，心甘情願地，付出自己的勞力。

在末世中，

給所有人一道光，

給他們一些希望，

絕大多數的人，就都會心甘情願的擁戴他。

這不僅僅給自己省了很多的事，

他還可以變相的從三萬人中挑選出最為優秀的人才，為他效力，一箭雙鵰，何樂不為？

接下來，

白狼又宣佈了能源之城一系列的政策！

還找出了三萬多人中隱藏的強化者，以及擁有特長的技術性人才。

這些人都是主動走出來的，

完全是因為軍方所給的待遇，直接就是白銀、黃金…

既然可以直接享受，他們為什麼還要從數萬人中拼死拼活，受苦受累，脫穎而出呢？

畢竟是大學，以科技類人才為主的，不在少數，而且都是優中擇優，有數百人之多…

這倒沒有什麼，

在一向看重實力的軍方強者眼中，他們不過是服務強權的工具。

讓白狼有些沒想到的是，暴露出來的強化者，數量竟然也不少。

男男女女，加起來足有上百人！！

甚至…

還有一位異能者的出現。

看著宋凌菲傲然而立，卓爾不凡，享受所有人萬眾矚目的倩影。

就連白狼