第85章 崗位調整

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過來的茶杯，說道。

“我是建議你們轉崗的，否則跟著我東奔西跑的，又要時刻跟我在一起，你們都沒有時間去談個戀愛、組個家庭了。”

葉卓然劉婷面面相覷，不過，多年養成的習慣，讓她們不敢插嘴。

沈子天繼續說道：“我這段時間的情況，你們也都看到了。我需要調整一下，這個過程要持續多久，我也不大清楚。不過，對你們兩個，我希望是善始善終！如果你們想留任，那麼最低三年，還是老規矩。如果不留任，我建議葉卓然你去人資部、劉婷去行政部，從經理級做起。”

按照沈子天的安排，兩人的薪酬會比現在多一倍。當然，除了工服外，很多隱性福利就都沒有了。不過，兩個部門大多數時候，不需要加班，相對還算輕鬆。不需要像現在一樣，二十四小時待命。

成為經理級，就等於是進入了管理層晉升通道。兩人這麼多年跟隨沈子天，耳濡目染，對公司、對業務都有所瞭解。

葉卓然本身就是管理專業出身，人又開朗大方，在人資部還算比較對口。劉婷雖然學的是師範專業，但生活秘書，很多工作都與行政部工作相通，原本就隸屬於行政部，自然也是能得心應手。

劉婷看了眼沈子天，又低下頭，小聲說道：“老闆，我聽你的，你讓我留任還是轉崗都可以……”

葉卓然糾結了好久，也確實是怕和沈子天擦槍走火，然後自己既不可能有機會，跟沈子天有個結果，又因為關係的變化，讓自己再也不能組建一個正常的家庭。聽了沈子天的安排，終於確認還是轉崗最為穩妥。

葉卓然輕咬嘴唇，說道：“老闆，我害怕再天天和你在一起，就離不開你了，所以，我轉崗吧！”

沈子天笑了笑，看著兩名陪了自己四年的大美女，也是心生感慨，說道：“你們兩個都很優秀，我都很喜歡！正因為如此，我希望你們兩個，都能有更好的生活和未來！加油吧！等新人到崗，你們兩個帶她們一段時間，然後去轉崗。”

兩人齊齊點頭，都眼泛淚花……

與高管開了一個簡短的碰頭會，陸婉華來到辦公室，跟沈子天說道：“其他助理那裡，我已經通知他們二十四小時後，進行考核及問詢。艾麗這邊我也通知了，讓她儘快組織助理的招聘。劉婷和葉卓然這邊，是怎麼安排的？”

將兩人的情況告訴了陸婉華，陸婉華又馬上安排艾麗組織生活秘書的招聘。

現在的dd，早和一開始時不一樣了。最初，需要依靠國內外知名獵頭公司推薦，才能招聘到頂級人才。而現在，是無數優秀人才，希望透過獵頭公司向dd推薦。

因為一直有大學渠道的緊密合作，每年的校招，都會有來自全國大學推薦的、優秀畢業生透過線上問卷、影片面試後，由集團出資，分別送去燕京、滬海、粵州總部進行面試。

至於公司招聘，每發出一個崗位，瞬間就會被簡歷填滿。

除了一直頭疼的“第一傳媒”，實在是找不到符合沈子天要求的“要愛國、要能混國際影視圈”的cEo外，其他崗位都會有無數人才的備份。

事實上，助理本來的限制期就是五年，人資部門早就開始按照沈子天一貫的要求進行篩選了。

而生活秘書，一直是艾麗的心病，一是時效高，沒法儲備。二是艾麗已經發現了，這個職位比助理要敏感得多，說是沈子天的家人都不為過。再加上年輕、美麗、乖巧、懂事、有能力、有時間、社會關係簡單、身家背景清白……

一系列苛刻的條件後，真是難上加難！

為了應對沈子天更換生活秘書的需求，艾麗直接與大學校園渠道進行了對接，提前一兩年，由大學推薦校花級別的在校學生，供人資部進行背景調查，然後進行意向篩選。特