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結不在於財務處,而在於上級領導,畢竟能跟學校有業務往來的公司,多少都會有些關係,而作為財務處,你先付哪一筆,後付哪一筆,那裡面的學問可就深了。
周興看向張洋,直接跳轉到最重要的問題,接著問道:“那這個巡視組,說我們財務管理形同虛設,我們還是得要想想辦法,他這個提法,說得已經很嚴重了。”
張洋也跟著嚴肅的點了點頭,說道:“其實學校的很多財務制度,都是去兄弟院校調研,互相學習,再上報校務會決定的,往往還是跟不上政府會計制度改革的速度,再一個就是,制度上不可避免的存在疏漏,這個不光是我們財務處,審計處審計內部控制制度的時候也提出過,只是要落實,就比較困難了。”
張洋說得隱晦,周興卻是聽得明白,畢竟還是當過其他部門負責人許多年了,哪裡不懂這些。學校各項業務的發展,離不開他們的某些工作,而不管什麼樣的工作,都需要花錢,現在財務制度不比從前,許多發票都直接不允許報銷,可錢已經花出去了,總不能讓辦事的人自己貼了,久而久之,誰還願意做事,學校還怎麼發展。
但話又說回來,如果以其他不符合實際情況的方式報銷,那就是明擺著犯錯誤,其他機關部門一句我不清楚,就能搪塞過去的事,最終都到了財務處這裡,領導每天喊口號,財務是學校發展建設的最後一道關,但是這道關守不守,怎麼守,那才是最難的地方。
周興這才明白,自己來到財務處,不說發展,不到處得罪人就算好的了,至於給人開方便之門,他也不是沒想過,可畢竟他現在是財務處的一把手,即便把事情都推掉下面的會計身上去,也免不了他這個領導的責任,何況下面的會計,還不一定會聽他的。
周興不由得又點起了一根菸,看著眼前的整改報告,以及腦海中這個千瘡百孔的財務處,有些不知所措,幾口就將香菸吸完,將菸頭狠狠掐滅在菸灰缸裡,然後惱火的說道:“他媽的,難道這些問題我們財務處還整改不了了?要是我們提出方案,上報校務會,請領導批示呢?”
周興盯著張洋這麼問,似乎一旁的楊芸根本不存在,張洋也只能苦笑著說道:“滿足巡視要求,制度建設的方案我們不是沒有,只是這樣一來,資金管理更嚴格透明瞭,那其他機關部門和院系,只怕對我們財務的意見就更大了。最主要是……還不一定能過校務會……”
周興聞言向後一仰,靠在辦公椅上,眉頭緊鎖,他只知道財務處的權力大,卻沒想到做起事來,這也不行,那也不是,不是得罪領導,就是得罪其他部門,這還怎麼開展工作,光是其他部門領導的抱怨和領導的談話,都能讓他喝上一壺的。
楊芸這時候卻開口說道:“或者我們加強宣傳、溝通呢,積極的去院系解釋我們的財務制度,取得院系和老師們的理解呢?”
張洋稍微往楊芸這邊看了一眼,但卻沒有說話,而周興聽到楊芸的建議,則是更加煩躁了,去解釋去溝通有什麼用,他領導過其他部門,很清楚有些花費不可避免,但財務制度嚴格把關,一方面是別人要用錢,一方面是財務處不讓隨意用錢,天然就是對立的,難道其他部門還得按照財務處的指引去做事用錢嗎?
制度上確實應該如此,但別的部門負責人,只會到校領導那裡去說,這樣我的工作沒法幹了,還是讓財務處的兼任一下吧。這此時的高校環境下,這就像是一個不可調和的矛盾,別說周興這剛上任的財務處長了,就是之前陳立堅,也沒有辦法能夠解決,只能一屆一屆這麼拖著。
楚知吾也是看透了這一點,才對工作沒那麼有熱忱了,畢竟他也知道,不管他自己如何努力,這也不是他能夠解決的問題。意識形態的問題得不到自上而下的解決,學校的財務工作,就不可能良好、健康的發展。
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